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esto es un  texto de ejemplo.

Success is doing business in the Dominican Republic

Why DR?

Situated in the heart of the Caribbean, the Dominican Republic is at the crossroads between North, Central, and South American markets. With our nearshore location we are ideally set to service the US market.

Its superb location makes the DR a natural haven for maritime and air transportation facilities. We currently have over 70 daily flights to the United States and Europe. Our Travel time to Miami is less than two (2) hours, New York is approximately three (3) hours and Madrid is 8 hours.

Proximity to vast consumer markets, natural resource endowments, and climate give the DR enormous advantages. We have heavily invested in complementing what we already have: the country also hosts a highly developed free trade zone system, efficient shipping networks, and the strongest telecommunications sector in Latin America.

Our experienced and qualified labor force totals well over 4.1 million people,
with 83% of the age structure being between 20 and 60 years old; having an availability of extensive professional labor pool with multilingual talent that covers over 30% of our total workforce.

More important than sheer quantity, however, is quality. Dominican workers are consistently recognized for their superior work ethic. Willingness to learn and adaptability to fast-
changing situations are two of our country’s key cultural assets. Combined with our increasing national investments in education and diverse skills development, these characteristics allow us to offer a wealth of human resources.

For some investors, doing business in the DR may mean relocating to the DR.  You should know that life here brings together the best of many worlds, offering something for everyone. Our major cities are fast-paced, internationally linked, and boast modern conveniences.  Dramatic contrasts can be found within a short drive: scenic tropical countryside, serene mountain ranges, and pristine white sand beaches facing the Caribbean Sea.

Hospitality and a generous spirit are pillars of our society.  Families will find everything they need here, plus a warm and friendly reception from the local population.  Reputable schools certified by international agencies offer coursework in English, Spanish, and French. Cultural activities from all over the world can be enjoyed here. Our large and growing international community is a testimony in and of itself to the quality of life in the DR.

 

http://www.investinthedr.com/

http://www.investinthedr.com/investment.asp

 

La Academia del Festival of Media es el programa líder de formación presencial en Latinoamérica diseñado para jóvenes talentos emergentes de agencias de medios, marcas y propietarios de medios con el fin de dotarles de la experiencia digital, el conocimiento de los medios y las habilidades de liderazgo requeridos para las necesidades evolutivas del mercado.

Diseñada para ser relevante al talento local pero con una visión global, la Academia ha formado a más de 200 jóvenes líderes en medios desde el 2012 con su combinación única de presentaciones y actividades de formación de alto nivel.

El programa de formación es llevado a cabo en español en paralelo con la conferencia principal del Festival of Media LatAm, en salas especiales localizadas en el hotel Fontainebleau Miami Beach.

 

http://www.festivalofmedia.com/latam/academy

 

 

Los países tienen una preocupación constante sobre la imagen que proyectan en mercados internacionales. Especialmente porque han adoptado e implementado estrategias de diferenciación para estimular el turismo y la inversión económica.

En el caso de Colombia, el gobierno ha dedicado grandes esfuerzos por mejorar su reputación internacional, especialmente en países con quien tiene vínculos comerciales, como Estados Unidos, Venezuela y Ecuador.
 Reputación que se ha construido con posicionamientos no planeados, los intereses y opiniones de algunos líderes de opinión, la estabilidad e inestabilidad política y económica y las transformaciones productivas.

 

La ponencia tiene como propósito presentar los resultados de un estudio descriptivo sobre la percepción que tienen los visitantes estadounidenses, venezolanos y ecuatorianos sobre la imagen país de Colombia. La hipótesis del estudio indica que todavía los extranjeros asocian a Colombia con el narcotráfico. La metodología empleada es de carácter descriptivo. Se realizaron dos tipos de análisis: bivariado y de correspondencias.

 

http://paismarca.com/2014/08/14/percepcion-de-los-visitantes-procedentes-de-estados-unidos-venezuela-y-ecuador-sobre-la-imagen-pais-de-colombia/

 

Source

Echeverri, L., Estay - Niculcar, C. y Parra, H. (2013). Percepción de los visitantes procedentes de Estados Unidos, Venezuela y  Ecuador sobre la imagen país de Colombia. III Encuentro Internacional de Investigadores en Administración 2013. Disponible en:

 

http://administracion.uexternado.edu.co/encuentroInvestigacion/plantillas/2013/Memorias_Encuentro_Investigacion_2013.pdf

 

Ponencia ganadora en la modalidad de Redes de Investigación en el Encuentro Internacional de Investigadores de Administración 2013 – Universidad Externado de Colombia, Universidad del Valle y Universidad del Magdalena

 

http://www.eluniversal.com.co/economica/marca-pais-colombia-en-el-top-10-de-latinoamerica-134976

 

Ahora que el Presidente Danilo Medina ha hecho referencia al tema de la poca capacidad de compra que aporta el salario a la población consumidora, es tiempo oportuno para recordar su voluntad de apoyo a las pequeñas y medianas empresas (Pymes). Hay que recordar que el gobierno hizo un aporte de más de 10 mil millones de pesos para préstamos a través del Banco de Reservas, Banco Agrícola y Promipyme, a una tasa preferencial.

De acuerdo con datos de Fondomicro este sector es de vital importancia para el mejoramiento de las condiciones económicas de las familias dominicanas. El sector lo componen más de 460 mil micro, pequeñas y medianas empresas las cuales generan sobre el millón de puestos de trabajo, constituyéndose en fuente de empleo para el 29% de la población económicamente activa (PEA).

La tarea de impulsar un continuo crecimiento de este sector, no obstante, sobrepasa el límite del suministro de los recursos económicos indispensables para su desarrollo. Se requiere la conformación de las estructuras necesarias para su capacitación en el manejo de las técnicas empresariales, a fin de colocar a los beneficiarios de ese apoyo gubernamental, en condiciones de asumir exitosamente los riesgos que implica competir en un mercado cada vez más exigente como el nuestro.

Es imprescindible que se lleven a cabo proyectos de asistencia técnica con miras a propiciar la adopción de procesos de calidad en las pequeñas y medianas empresas y que estas estén en capacidad de asumir y comprometerse a ejecutar.

Como hemos afirmado en ocasiones anteriores, la incorporación o traslado de un amplio segmento de la población desempleada, de su condición de consumidores pasivos a generadores de ingresos económicos que los habiliten para el consumo activo, mediante el impulso a las Mipymes, podría significar un éxito para el gobierno, igual o mayor que el obtenido con la puesta en operación del Plan Nacional de Alfabetización.

El tema de la Marca País debería ocupar una posición de mayor relevancia en el esquema de desarrollo económico de la nación dominicana. Así lo requiere el modelo global establecido para el intercambio comercial entre las naciones del mundo.


Mercadeo de Recursos Humanos

Por primera vez en el país y con el patrocinio de AFP Siembra se celebrará la feria de empleo más grande de República Dominicana, organizada por Identidad RH, la firma líder de Employer Branding y el auspicio de la Asociación Dominicana de Administradores de Recursos Humanos (ADOARH).

El evento se llevará a cabo los días 17 y 18 de septiembre en el Hotel Embassy Suites by Hilton en el Centro Comercial Silver Sun, de 10:00 am a 9:00 pm. El mismo ofrecerá puestos de trabajo de calidad y proveerá acceso a las ofertas laborales del mercado profesional, con el fin de coadyuvar en el combate al desempleo en nuestro país.

Karleen Pagán, Directora General de Identidad RH, explicó que la feria apoya a las empresas en la localización de personal con talento idóneo, capaz de adaptarse a las necesidades requeridas, destacando que la ventaja de esta feria es que es abierta a toda la población y contará con las mejores tecnologías para el registro de base de datos de asistencia y control de perfiles profesionales y talentos del país. La directora Pagan, invitó a toda la población interesada en obtener un empleo a participar de esta actividad, presentándose con su hoja de vida o 

currículum vitae, al tiempo de informar que entre las empresas participantes de esta feria se encuentran AFP Siembra, Barrick Dominicana, Centro Cuesta Nacional (CCN), Banco Popular Dominicano, AFP Popular, Aloríca, Stream, Teleperformance, Hospira, entre otras.

Expo Empleo 2014 plataforma lanzamiento Identidad RH

Pagán manifestó que Expo Empleo es parte del lanzamiento de la firma Identidad RH, la primera en el país que ofrece los servicios de Mercadeo de Recursos Humanos. Explicó que el objetivo principal es “conectar los departamentos de Recursos Humanos y Mercadeo y crear un plan de marketing para captar candidatos”.

Dijo también, que Identidad RH utiliza estrategias, políticas, iniciativas y herramientas sociales para construir una imagen de buen empleador, tanto para los colaboradores activos como los potenciales. “Lo más importante en esta relación organizador-expositor es que las empresas que visitamos están conscientes de que estar presentes en un evento de esta magnitud les suma imagen porque están haciendo una labor de  responsabilidad social y a la vez es la manera más idónea de contactar personas con talento para ocupar las posiciones vacantes”, expresó finalmente Karleen Pagán.

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